Servidores Comemoram a vitória
A reunião na praça dos trabalhadores
Prefeitura aceita proposta do Sinteac
As aulas voltam nesta quinta (02 de julho)
Os Servidores da Rede Municipal de Educação em Tarauacá, em greve há 08 dias, realizaram mais uma assembléia na tarde de quarta feira, 01 de julho, na sede do Sinteac.
Na pauta uma contraproposta da prefeitura para ser apreciada pelos servidores.
A reunião aconteceu na praça dos Trabalhadores em Educação, localizada na sede social da entidade, em função da reforma por que passa o auditório.
A Diretoria do Sinteac, que passara os últimos dias negociando com a equipe da prefeitura, apresentou a proposta para a categoria.
Depois de analisada a proposta os servidores decidiram aceitá-la e, optaram pela suspensão do movimento e o retorno às atividades na quinta feira.
A proposta:
PARA OS SERVIDORES DE APOIO:
- NÍVEL I - SALÁRIO MÍNIMO NA CARTEIRA, MAIS GRATIFICAÇÃO DE 30% (TRINTA POR CENTO), MAIS ABONO DE R$ 70,00 (SETENTA REAIS);
- OS OUTROS NÍVEIS (II E III), TERÃO GANHOS PROPORCIONAIS AOS ESTABELECIDOS NA TABELA SALARIAL DA CATEGORIA;
PARA OS PROFESSORES:
- P1 (NÍVEL MÉDIO) LETRA "A" - PISO DE R$ 770,00 (SETECENTOS E SETENTA REAIS), MAIS REGÊNCIA DE CLASSE DE 10% (DEZ POR CENTO), O QUE CORRESPONDE A UM SALÁRIO DE 847,00 (OITOCENTOS E QUARENTA E SETE REAIS)
- P2 (NÍVEL SUPERIOR) LETRA "A" - PISO DE 1.470,00 (MIL, QUATROCENTOS E SETENTA REAIS) , MAIS REGÊNCIA DE CLASSE DE 10% (DEZ POR CENTO), O QUE CORRESPONDE A UM SALÁRIO DE R$ 1.617,00 (UM MIL SEISSENTOS E DEZESSETE REAIS).
obs: Todos os pagamentos dos ganhos serão realizados a partir do mês de outubro, retroativo a junho.
- UMA OUTRA CONQUISTA IMPORTANTE DO MOVIMENTO É A IMEDIATA REALIZAÇÃO DE UM CONCURSO PÚBLICO NA EDUCAÇÃO MUNICIPAL.
- Ficou acordado também com a equipe do Governo Municipal que as negociações em relação aos outros pontos da pauta do sindicato continuarão sendo debatidos durante o restante do ano.
A direção do Sinteac considera que a vitória do movimento só foi possível devido à unidade da categoria, o apoio de todos os diretores das escolas municipais e a capacidade de articulação de seus dirigentes.